Прокуратура г. Нижней Салды проверила соблюдение требований трудового законодательства в деятельности ФГБУЗ МСЧ № 121 ФМБА России.

В ходе надзорных мероприятий установлено, что по результатам проведения специальной оценки условий труда в связи с особыми условиями труда 3 сотрудникам учреждения здравоохранения положен дополнительный оплачиваемый отпуск.

Вместе с тем, дополнительный отпуск 2 сотрудникам учреждения - медицинской сестре по массажу и инструктору-методисту по ЛФК - не предоставлялся, в график отпусков дополнительные дни отпуска не включались, денежная компенсация за неиспользуемые дни отпуска не предоставлялась.

В этой связи прокуратура руководителю ФГБУЗ МСЧ № 121 ФМБА России внесла представление об устранении нарушений действующего законодательства.

После вмешательства прокуратуры медицинской сестре по массажу за неиспользованный отпуск произведены компенсационные выплаты в сумме свыше 29 тыс. рублей, инструктору-методисту по ЛФК - в размере свыше 13,9 тыс. рублей.